הברזתם מהעבודה? מעסיקים יוכלו לדרוש בדיקה גם אם הוצגה תעודת מחלה

כתבות באותו נושא



הסוף ל"גימלים" ממקום העבודה? פסק דין תקדימי קבע כי במקרים חריגים, בהם היעדרות העובד מונעת בירור משמעתי או כופה על המעסיק להמשיך להעסיקו, ניתן להפנותו לבדיקה רפואית נוספת – גם בניגוד לתקנות דמי מחלה



להמשך קריאה